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第301节（第1页）

不管哪个地方，教育永远是最重要的工作，教育部的主要领导都敢得罪，以后还想不想获得上级支持了。到时候别说支持，不给小鞋穿已经是对方的宽宏大量。

从地方上的高校负责人到教育部的司局领导，玉兰工业大学原校长这一步确实很惊人。从这个表现就可以看出来，对方的背景也不简单，否则不可能有这么大的跨度。

不管对方有什么样的身份，也不管对方是怎么运作的，玉兰工业大学升职之后，校长的宝座就空了下来。一把手的位置不能永远空着，肯定要有人坐上去的。

吴文琦就是在这种情况下，直接成为玉兰工业大学校长的。

为什么说他沾了王宁的光，其实很简单。

甭管玉兰工业大学原校长有多大的背景，他想要挪位子的话，同样需要熬资历。资历上去之后，他才有机会更上一层。否则的话，他只能留在玉兰工业大学。除非，遇到一些大机遇。

王宁的横空出世就是大机遇，学校培养出世界级的科学家，并且为国家做出了巨大贡献，身为母校的负责人，论功行赏的时候，他肯定有一份功劳。

对于领导来说，功劳就是自己的政绩，就是往上走的踏板。有能力，有背景，再加上还有政绩，他稍微活动一下就可以往上走。

领导往上走，其他人自然也会动一下。但是，吴文琦想要做到校长宝座还是有点困难的。最主要一点就是他的资历同样不足。

跟原校长不同，吴文琦两年前才提升到现在的常务副校长，两年的时间看着不短，还是不足以让他跨过副局到正局的门槛，想要往上升的机会很低。

同样的原因，上级考虑到随便空降一位校长，会不会让其他人心里不好受，让其他人有想法？

其他人有想法上级可以无视，你们是下属，下属当然要理解领导的良苦用心，就算短时间不能理解也只能憋着，不允许反驳。

而王宁不同，他又不是自己的下属，再加上王宁的重要性越来越高，就算是大佬们也要给王宁面子。

大佬们况且如此，更别说下面一层领导，他们更加不会得罪王宁。

不想得罪王宁，轻易调动玉兰工业大学的领导位置就有点不合适。

王宁是从玉兰工业大学出来的学生，谁知道在这个过程中，会不会有人对他有帮助，会不会跟其他人建立了不错的友情。到时候因为调动位置让某些人找王宁抱怨，到时候他们要怎么收拾？

基于这方面考虑，领导们商量一番之后初步认可调动玉兰工业大学领导位置的时候，不会有太大的人员调动，保持原本的人员，从内部选择领导提升，一层升一层，不足的在考虑外界空降。

不得不说，华国这种领导体制确实有某些弊端，人为参与的机会太大，或者说，上层领导的意见基本上是决定性的作用。至于下层人员，他们只能随波逐流，等待上层领导的博弈。

只是话又说回来，任何一个国家的体制都是人为决定的。甭管看起来多么闽煮，多么法治，内部其实还是人治的核心。上层决定一切，下层只能随波逐流。

就像玉兰工业大学的事情中就是如此，如果不考虑乱七八糟的东西，吴文琦根本不可能直接担当玉兰工业大学校长，更有可能从外部调来一位负责人，其他人位置保持不变。

然而，一旦有王宁若有若无的身影之后，一次简单的晋升才会有各种考虑跟妥协。

不管怎么说，吴文琦能够当上玉兰工业大学的校长，最应该感谢的还是王宁。

吴文琦自然知道自己能够坐到现在位置的原因，平常虽然不会主动表忠心，但是王宁的事情他却一点都不含糊，只要是跟王宁有关的问题，他全都处理的十分完美。

比如前一段时间的发布会，从发布会到邀请人员，他一直都参考着王宁的想法，就算是自己权利中的事情也会主动询问王宁。从这里也可以看得出来，吴文琦确实是一个聪明人，知道正主是谁。

现在也是一样，在确定玉兰工业大学基金会之后，他才会出面，免得让王宁不痛快。

吴文琦不想在高校科研辅助计划中占据重要地位吗？他当然想，但是却不好得罪王宁，所以才找到吴丙白，让他出面跟王宁商量。

等得到答案之后，他才会跟王宁确定后面的细节。要是万一王宁没答应的话，他也可以出面安慰王宁，绝对不会让工业大学跟王宁之间出现矛盾。

吴文琦很清楚，玉兰工业大学可以享受多少资源，王宁才是根本。

第798章再见老师（下）

“特钢集团股份方面的事情，你做的很好，比我想象的还要好！”

京城重点区一件院子中，沈崇峰欣慰的说道，在他身边，陪着他的正是王宁。着是王宁跟沈崇峰近半年中第一次在私下场合见面，两人都是战略级科学家，手中有无数项目等着他们处理。

不论是沈崇峰还是王宁，他们都是各个项目的负责人或者重要负责人，项目要如何开展，怎么开启下一步实验，都需要他们拿主意，平常根本没有太多空闲时间。

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